岗位职责：
1：全面负责猎头项目的具体推进、执行，完成年度业务指标。
2：建立人才搜寻渠道，联系中高端求职者，了解求职者对高级职位的需求。
3：开发及拓展客户，了解客户的潜在需求。
4：与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划。
5：进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道。
6：搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人。
7：为客户提供候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务。
8：保持与维护客户和被录用者的良好关系。
岗位要求：
1：全日制本科及以上学历；
2：3年以上工作经历，具有猎头行业、人力资源相关从业经验者优先；
3：能够承受工作压力，具备独立的发现、分析及解决问题的能力；
4：良好的团队协作能力，富有高度的责任心与职业操守。